本次恳谈会活动由滨江医院服务处经理助理来聪主持,40多名来自滨江医院各部门新员工及老员工代表参加了本次活动。活动一开始,大家就积极踊跃的发言:如工资待遇、工资发放、员工就餐、工作开展建议等等问题,来助理就员工提出的问题一一做了解答,另外,新老员工之间就工作上的经验和实施方法也进行了分享、交流,让新员工更快的融入生活与工作。最后,本次恳谈或活动在大家的一片欢笑声中圆满结束。
据悉,由于滨江医院项目的特殊性,人员流动性较大,为此服务处通过每月开展员工恳谈会,感受员工真实想法,为员工切实解决生活、工作难处,真正做到要留住员工的人,必须先留住员工的心。员工们对服务处举行这样的活动,都表示感受到了公司对于基层员工的关怀。