2016年9月6日-13日，浙江开元物业管理股份有限公司浙北区域公司开展了管理人员晋升考核工作，区域综合部对部门考察期满及后备管理人员进行了专项考试。
为进一步提升开元物业各级管理人员的综合素质，增强管理者的使命感、责任感和危机感，开元物业浙北区域公司综合部在8月-9月期间开展了管理人员晋升考核，参与考核人员涉及浙北区域大项目经理、项目主管、后备管理人员等7人。考核采取总部人资视频监考，考核试题根据不同岗位、不同职务级别设置，针对性的进行闭卷考核，考试试卷满分120分。此次考试旨在进一步加大管理人员的学习力度，提高管理人员的服务意识和管理标准，更出色得带好员工团队以服务业主。
