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[技师学院]技师学院开展在岗培训活动

2016-03-28 08:30 来源:扬州物业网 人评论

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技师学院项目部围绕公司2016年的工作重点——“抓品质,创精品”,通过开学以来的现场检查,结合学院千分制考核的要求,组织全体宿管员针对工作近况中存在的问题进行在岗培训

此次培训一改以往的说教模式,邀请各宿舍区负责人上台发言,谈谈本区存在的问题及整改方案。大家依次针对本区的情况作出具体阐述,有的区认为应提高思想重视程度;有的区认为要在日常工作中抓细节;有的区决心要加大安全防范;有的区表示要牢牢抓住“五心”服务的工作核心,深入开展下一步工作。这次培训中,男生公寓二区A座的徐庆贵最让大家意外。他虽是一名普通宿管员,但在此次发言中,他不仅代表本区阐述了目前本区域管理的薄弱环节,同时认识到自身的自觉性有待提高,表示会努力从自身做起,协助班区长推进学院6S管理标准。

各区工作交流结束后,院校部就项目部三月上旬工作检查汇报内容进行了分析,提出了工作要务实,提高工作任务的执行力、工作流程的规范化,在日常工作中注意以下几个方面:

一、重视每次晨会精神的传达。首先班区长要能领会会议精神,并将会议精神传达、执行到位;

二、认真、详细地做好交接班。不但班区长之间做好交接,楼层员工之间也要做好交接;

三、日常卫生、安全评分不能走马观花。不能仅凭印象评分,做到公平、公正;

四、每天的6—8次巡查,不能流于形式,要能发现问题,有学生滞留宿舍的要多询问,多关心,并及时与班主任核实,进行相关登记,抓实痕迹管理;

五、善于发动学生中的骨干力量,给宿舍管理提供有利信息,发挥学生的主观能动性;

六、员工队伍树立正能量,多与员工保持沟通,随时了解员工的思想动态,掌握员工的心理变化,纠正员工的错误思想。

此次培训不但让全体宿管员从思想上提高重视,更要在实际日常工作中务实做好每项工作细节,深入推进宿舍“6S”管理标准,提高宿舍管理员的业务水平,更好地指导、帮助学生整理内务,培养良好的生活习惯,提升学生宿舍整体管理水平,为学院“树型”教育锦上添花,为公司院校管理争创品牌。(万杨物业刘源)

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